酒店管理专业多管齐下推进学生就业和实习

为提高酒店管理专业学生的就业率、工作满意率和专业对口率，本学期，酒店管理专业开展了一系列有针对性的活动，来推进学生的顶岗实习和就业工作。

邀请酒店企业开展专题讲座。通过多位国际知名酒店一线运营部门高管的讲座，使学生更加直观的了解酒店部门工作的运营与管理，使学生对将要面临的工作环境有一个初步的认识；

积极推介学生参与酒店兼职。结合专业学生的微心愿和多家酒店的需求，专业积极推荐部分有兼职意愿的优秀学生参与酒店兼职工作，使学生提前体验酒店工作环境和工作内容，提升专业实际动手能力；

树立典型，开展实习与就业交流会。积极挖掘和宣传近两三年在酒店工作表现突出、当前实习表现突出的学生，并邀请这部分学生返校开展实习交流会，讲述实习和工作的经验与心得，使学生明白只要付出努力在酒店工作一样可以得到很好的发展；

集中宣讲和招聘会相结合，推动每位学生实习岗位的迅速落实。专业邀请了合作紧密、行业知名度较高的6家企业来院做专场宣讲，在宣讲过程中，各企业在全面推荐自身经营与管理的优势，介绍了我院毕业生在该酒店职业发展状况，让学生更深入的了解酒店企业管理的差异化和未来职业发展方向。

结合学院“经贸人才见习实习对接会”，有针对性的邀约30余家高星级酒店来参会，这些企业既有国际知名连锁酒店，有国内本土一流酒店管理公司旗下酒店，也有省内地方高星级酒店、经济型连锁酒店、特色主题酒店等，拓宽了选择渠道，让学生在众多酒店中寻找到适合自己的实习岗位。

安排专人负责学生实习管理。自7月初，教研室也将安排一名专业教师对专业学生顶岗实习进行跟踪管理，了解学生顶岗实习动态、解决学生实习困难等。

通过以上工作的开展，2012级酒店管理专业学生均已确定顶岗实习去向。